La 28 MIDBO se encargará de velar por la igualdad de género, promoviendo la no discriminación por motivos de sexo, etnia, procedencia, raza, diversidad funcional, edad y orientación sexual en los órganos de dirección y personal tanto contratado como voluntario.

Se impulsará la visualización y participación de mujeres en los órganos de dirección, así como en la formación de jurados, tendiendo siempre a la paridad. Las contrataciones de personal tendrán que respetar igualmente la paridad de los componentes del equipo.

La Muestra Internacional Documental de Bogotá manifiesta su compromiso con la sostenibilidad ambiental y por ello adoptará medidas para reducir su impacto y su huella de carbono en el medio ambiente:

En la Corporación Colombiana de Documentalistas – ALADOS y en la Muestra Internacional Documental de Bogotá – MIDBO reafirmamos nuestro compromiso con la creación de espacios seguros, respetuosos y libres de cualquier forma de violencia, acoso, discriminación o intimidación. Como organización que trabaja por el fortalecimiento del cine documental y de sus comunidades creativas, entendemos que nuestros escenarios —funciones, encuentros, talleres y actividades públicas— deben ser lugares donde todas las personas invitadas, participantes y asistentes puedan convivir con tranquilidad, dignidad y bienestar.

Reiteramos que no toleramos comportamientos que atenten contra la integridad física, emocional o profesional de ninguna persona. Frente a cualquier situación que vulnere este principio, activamos nuestros protocolos internos de escucha, cuidado y revisión para garantizar respuestas responsables, respetuosas y alineadas con nuestros valores institucionales.

Agradecemos a quienes confían en la MIDBO y en ALADOS como plataformas de encuentro, reflexión y creación colectiva. Continuaremos trabajando para fortalecer políticas y prácticas que aseguren ambientes seguros y hospitalarios para toda la comunidad documental.